転職の成功を左右するといっても
過言ではないのがサイト選び
高収入の求人に特化したサイトや、
専門職の求人のみ掲載しているサイトなど、
サイトによって得意分野が異なります。
そこで
3
つの条件
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この3つを基準に自分に合った
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(※リクナビNEXT調べ)
そのため 2社以上登録するのが鉄則！
転職サイトごとに求人情報が異なるため、希望の求人を見逃さないようにしましょう！
自分に合う転職サイトを検索してみる
Q1.
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Q2.
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営業・企画・事務・管理・販売
クリエイティブ・技術
専門職・士業・医療・福祉
その他
Q5.
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1
ビズリーチ
CMで有名なあのサイト！実は高年収の登録者だけじゃない！女性の登録者も急増中！
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- 平日：9:00～18:00
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- 大手企業、ハイクラス、外資・海外
転職サポート
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ビズリーチの口コミ
30代 男性
5.0
- 前職：
- 890万円 ／金融系専門職
- 現職：
- 1,000万円 ／経営企画
- 魅力的な会社から直接スカウト体験は無比
- 現職に不満があったわけではありませんが、現年収以上の職を探してみたいと考え、軽い気持ちで登録してみました。すると、私のレジュメを見た会社から複数声がかかり、中には面談後に現年収以上のオファーがあるなど、自分の想定以上の評価いただけたので転職を決意しました。企業から直接スカウトがあると、自分を見つめ直すことや自信を深めることにもつながるので、こうした体験価値も含めて推奨します
40代 男性
4.0
- 前職：
- 350万円 ／エンジニア
- 現職：
- 500万円 ／人事・総務・法務・広報
- IoT技術に関する知見を活かし企業法務へ
- 前職でIoTデバイスエンジニアとして勤務。品質管理等を中心にIoT技術の基本は身に付いていた点をアピールポイントとして、知財分野を中心とした経営コンサルに法務担当（CEO直決の経営戦略含む。）としてジョインし大幅に給与・リモート環境整備で就労環境改善。
30代 女性
4.0
- 前職：
- 350万円 ／営業
- 現職：
- 400万円 ／販売・サービス職
- 担当者の対応がスピーディ
- 担当者の方がこちらの話をとても親身になって聞いてくださり、希望に合った求人を迅速に教えてもらうことができた。
40代 男性
4.0
- 前職：
- 500万円 ／技術職
- 現職：
- 600万円 ／技術職
- 多彩な求人
- 一般的な求人に加え、企業からのダイレクトスカウト、人材エージェントの紹介などもあり様々な手段を用いて転職を行うことが出来る
40代 男性
4.0
- 前職：
- 400万円 ／事務・アシスタント
- 現職：
- 450万円 ／事務・アシスタント
- あくまで営業なのかな
- 担当して頂いたエージェントは、転職に対してとても親身になってくれましたが、時々内定を急がせる風潮がありました。成功報酬制を取っているので、あくまで営業的な側面があるのかと感じました。
50代 男性
3.0
- 前職：
- 360万円 ／人事・総務・法務・広報
- 現職：
- 400万円 ／人事・総務・法務・広報
- 敷居が高い
- 高所得者や役職の高い人にはいいと思うが、普通や並みの社会人には敷居が高くてなかなか良い企業と出会うケースが少ないと感じた
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2
リクルートエージェント
転職支援実績No.1！年収アップ・キャリアアップを実現できる転職エージェント
- 求人数
- 634,400件以上
- 非公開求人数
- 268,800件以上
- 対象年齢
- 全年齢
- 対象地域
- 全国
- 対応時間
- 平日：9:00～20:00、土日祝：9:30～18:00
- 得意分野
- 大手企業、未経験、外資・海外
転職サポート
- キャリアアドバイザー
- 面接対策
- 年収交渉
- 履歴書/職務経歴書作成サポート
- スカウト機能
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- オンライン面談
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リクルートエージェントの口コミ
30代 男性
5.0
- 前職：
- 350万円 ／その他/支援員
- 現職：
- 500万円 ／営業
- キャリアアドバイザーがサポートしてくれる
- 求人数が多く、専任のキャリアアドバイザーが就職までサポートしてくれるため、不慣れな転職活動を安心して行う事ができた。
30代 女性
4.0
- 前職：
- 350万円 ／介護職
- 現職：
- 350万円 ／介護職
- 初めての転職活動
- 連絡頻度がよく、仕事を紹介していただいたが、職歴がいるものばかりだった。地方に住んでいるので、仕事が少なく選べない状態だった。
30代 男性
4.0
- 前職：
- -- ／経営企画
- 現職：
- 650万円 ／経理・財務・監査
- 求人数とキャリアアドバイザーの対応
- 大手サイトということもあり求人数も多く自分の希望に沿った転職先を見つけられ満足できました。キャリアアドバイザーの方にもたくさん質問しましたが非常に親身になってくださりました。
30代 男性
4.0
- 前職：
- 550万円 ／営業
- 現職：
- 650万円 ／企画・管理
- 担当者のサポートが手厚く親切でした。
- いろんな転職サイトを試しましたが、一番シンプルで分かりやすく、採用募集の案件も多いように感じました。担当者の方が私の転職条件、希望をしっかり理解してくれていて、求めている求人を継続して案内していただけました。
40代 女性
4.0
- 前職：
- 430万円 ／営業
- 現職：
- 360万円 ／営業
- メールのサポートが手厚いです
- 一度、電話で話した後はメールで案件の紹介をしてくれた。担当エージェントが1人つくので話ができるのも良かった。
20代 女性
4.0
- 前職：
- 400万円 ／技術職
- 現職：
- 450万円 ／技術職
- 質も量も良い求人を紹介してくれる
- 求人の質も量も良く、使いやすいサービスだと思います。キャリア相談や面接対策もしっかりと行ってくれました。
20代 男性
5.0
- 前職：
- 700万円 ／建築土木
- 現職：
- 600万円 ／建築土木
- 豊富な情報量
- 大手転職エージェントだけあって、求人数がかなり豊富です。また、ノウハウも豊富であるので、エージェントに積極的に相談するとかなり有効活用できると思います。
40代 男性
4.0
- 前職：
- 260万円 ／医療系専門職
- 現職：
- 300万円 ／販売・サービス職
- 求人数が多く、サポートが充実していること
- 自分自身としては求人の選択肢が豊富であり、転職活動に必要な一連の流れに対してのサポートが受けられるので良かったです。
30代 男性
4.0
- 前職：
- 500万円 ／営業
- 現職：
- 550万円 ／営業
- 希望にあった転職先が見つかる
- 今回はかなりスピーディーに転職先を見つける必要があったのですが、自身の希望を妥協することなく、今までの経験を生かした転職をすることができました。
30代 男性
4.0
- 前職：
- 480万円 ／営業
- 現職：
- 550万円 ／営業
- 良い相棒
- サービス登録後、キャリアの棚卸しから求人紹介まで良い担当に恵まれました。希望に近い求人を紹介してくれて面接対策やアフターフォローもマメな方で良い転職ができました。
30代 男性
3.0
- 前職：
- 850万円 ／営業
- 現職：
- 900万円 ／人事・総務・法務・広報
- 素晴らしい対応
- とにかくエージェントのキャリア深掘りがすごかった。自分の可能性を引き出してくれて、行けなさそうな企業に行けた
20代 男性
4.0
- 前職：
- 220万円 ／販売・サービス職
- 現職：
- 200万円 ／事務・アシスタント
- プロによるサポートと豊富な求人
- 転職のプロであるエージェントによるサポートが無料で受けられるため心強いですし、豊富な求人から自分のペースでの転職活動も平行してできるのでオススメです。
30代 男性
5.0
- 前職：
- 850万円 ／販売・サービス職
- 現職：
- 900万円 ／販売・サービス職
- 親切丁寧。親身になってくれ頼りがいあり。
- 本当に、転職の際は不安が大きかったです。元々いた職種に戻りたかったのもありますが、給料面とか考えると不安でいっぱいです。スタッフの方がものすごく親身になって色々聞いて下さり自分に合いそうな企業様を数件持ってきて頂き、業務内容なども細かに教えてくれました。本当に感謝しております。
40代 女性
5.0
- 前職：
- 600万円 ／販売・サービス職
- 現職：
- 700万円 ／クリエーター・クリエイティブ職
- 手厚いサポートでスムーズに転職できた
- リクルートエージェントは担当してくれるキャリアアドバイザーの質が良く、手厚いサポートを受けながらスムーズに転職できました。非公開求人が多いところにも魅力を感じました。
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3
マイナビAGENT
求人紹介から内定までキャリアアドバイザーが一貫して支援
- 求人数
- 非公開
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- あり
- 対象年齢
- 全年齢
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- 全国
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- 平日：9:30～20:30、土：9:30～17:30
- 得意分野
- 大手企業、外資・海外
転職サポート
- キャリアアドバイザー
- 面接対策
- 年収交渉
- 履歴書/職務経歴書作成サポート
- スカウト機能
- 面接日交渉
- オンライン面談
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マイナビAGENTの口コミ
20代 女性
3.0
- 前職：
- 350万円 ／人事・総務・法務・広報
- 現職：
- 350万円 ／クリエーター・クリエイティブ職
- 親切な対応
- 転職2回目ということもあり、条件をどうしたらよいかわからないときにご相談したら親身になってどういう条件がいいか教えて下さった
20代 女性
4.0
- 前職：
- 500万円 ／医療系専門職
- 現職：
- 500万円 ／医療系専門職
- 親切で丁寧な対応
- こちらの意図をよく汲んで､将来の展望を見据えて転職先を決めてくださった。一人じゃないと思える心強さがあった。
30代 女性
5.0
- 前職：
- 80万円 ／販売・サービス職
- 現職：
- 91万円 ／営業
- 非常に検索しやすいです。
- 希望の勤務地まで細かく指定できるため、分かりやすく検索にかける時間も短くなり重宝しました。掲載数も多く、会社の情報も分かりやすく伝わるため、とても気に入っております。
20代 女性
4.0
- 前職：
- 400万円 ／医療系専門職
- 現職：
- 400万円 ／医療系専門職
- 分かりやすい
- 色々な転職サイトをみましたが、1番探しやすく分かりやすかったのでとても良かったです。次回の転職の際にも利用したいと思います。
20代 男性
4.0
- 前職：
- 410万円 ／医療系専門職
- 現職：
- 400万円 ／医療系専門職
- 納得のいく転職になりました。
- 自分は同じ業界の転職で、年収よりも業務内容に重きを置いた転職をしたいと思っていました。今回利用した転職サービスは、アドバイザーの人が親身に相談に乗ってくださり、自分の希望に沿った転職をすることが出来ました。
20代 女性
4.0
- 前職：
- 250万円 ／販売・サービス職
- 現職：
- 250万円 ／事務・アシスタント
- 相手に寄り添った素晴らしい対応
- 経験に基づいた的確なアドバイスをいただけて、将来を考えながら仕事探しができ、改めて自分自身のことを考えるきっかけにもなりました。
30代 女性
2.0
- 前職：
- 600万円 ／医療系専門職
- 現職：
- 450万円 ／医療系専門職
- 合わなかった
- 仕事をいくつか紹介してもらったが、内容がふわっとしていてよくわからなかった。親身になってるような話し方をしてくるが、押しつけのような印象を受けた。結局自分でより詳しいことを調べて転職したので役立ったとは思えなかった。
20代 女性
3.0
- 前職：
- 350万円 ／販売・サービス職
- 現職：
- 320万円 ／事務・アシスタント
- キャリアアドバイザーが少々お節介
- 求人数は多く非常に助かりましたが、担当キャリアアドバイザーが少々お節介気味で、アドバイザーの主観を押し付けられたり、選考辞退しようとしても勿体ない、考え直さないかと電話してくるところがあったので、どうしてもマイナビで決めるぞ！という意思が見え見えで不快でした。
30代 男性
3.0
- 前職：
- 520万円 ／医療系専門職
- 現職：
- 480万円 ／人事・総務・法務・広報
- 面接対策がバッチリだが
- 面接対策などの対策がばっちりしでしたが、条件面ではやや妥協しないと言われて前職より年収が下がった点で3にしました。
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4
doda X
年収800万円以上のハイクラス向けのスカウトが次々届く！
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- 全年齢
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- 全国
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- 大手企業、ハイクラス、外資・海外
※2025年1月時点
転職サポート
- キャリアアドバイザー
- 面接対策
- 年収交渉
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- スカウト機能
- 面接日交渉
- オンライン面談
- 適性診断
doda Xの口コミ
30代 女性
4.0
- 前職：
- 400万円 ／販売・サービス職
- 現職：
- 500万円 ／営業
- スムーズに転職成功
- 私は、転職したくてdodaXを利用しました。担当の人は、説明が上手でてきぱきしていてかなり頼れました。実際転職により給料が上がって、転職サービス選びは成功だったと感じました！
※媒体独自アンケートより引用
30代 女性
5.0
- 前職：
- 430万円 ／営業
- 現職：
- 500万円 ／金融系専門職
- キャリアアドバイザーの質が良い
- 他のエージェントと併用しましたがdodaのキャリアアドバイザーは面接後のフォローなどこまめに連絡をくださった。
※媒体独自アンケートより引用
Sponsored by doda X
あなたはどちらが向いている？
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”転職サイト”と”転職エージェント”の違いは？
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その中から気になる求人案件を自分で探して直接応募します。豊富な求人案件の中から自分のペースで自分の希望に合った企業を探すことができます。 - 転職エージェント
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”転職サイト”が向いてるのはどんな
人？
人？
- 豊富な求人案件の中から自分の希望に合った案件を探したい人
- 大手企業からベンチャー企業まで制限なく求人案件を一通り確認したい人
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”転職エージェント”が向いてるのはどんな人？
- 希望条件がまだ定まっていない人
- 初めての転職で不安がある人
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- 非公開求人も視野に入れて転職したい人
転職する前に知っておきたい
Q&A
非公開求人ってなに？ 
企業のWebサイトや転職サイトなどで、一般に公開されていない求人情報のこと。
求人情報を非公開にする3つの理由
- ① 求人を公開して募集する時間がない
- ② 求人していることを競合他社に隠したい
- ③ 重要な役割やプロジェクトのスポット採用
非公開求人は大企業や有名企業の案件も多数あります。
また幹部候補クラスの求人情報も存在します。
業界経験が長く、今後もスキルアップを目指したい方に非公開求人はおすすめです。
転職サイトに登録すると会社にバレる？ 
転職サイトのスカウト機能は？ 年代別から探す
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Q1.
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年齢は？
Q3.
現在の年収は？
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現在の職種は？
営業・企画・事務・管理・販売
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Career Works は、株式会社CyberOwlが運営しているサービスです。 株式会社CyberOwlは、東証プライム企業である株式会社サイバーエージェント（証券コード:4751）のグループ企業です。
